
Ο CEO της Docusign, Allan Thygesen, αποκαλύπτει πώς το AI αλλάζει τα ψηφιακά συμβόλαια. Μάθετε για το μέλλον της εταιρείας των 7.000 υπαλλήλων και τις νέες προκλήσεις.

Στη σημερινή ανάλυση φιλοξενούμε μια συζήτηση που αφορά το μέλλον της ψηφιακής γραφειοκρατίας. Συνομιλώ με τον Allan Thygesen, τον CEO της Docusign. Όλοι γνωρίζετε την Docusign, την πλατφόρμα που έφερε την επανάσταση στον τρόπο με τον οποίο υπογράφουμε έγγραφα online.
Αυτό που ίσως δεν γνωρίζετε, και αποτελεί εντυπωσιακό στοιχείο, είναι ότι στην εταιρεία εργάζονται 7.000 άτομα. Αυτό το στατιστικό ακούγεται ενίοτε στον κλάδο, αλλά πάντα φάνταζε ως το ιδανικό θέμα για ανάλυση στο Decoder. Τα βασικά ερωτήματα που προκύπτουν είναι:
Πάντα πίστευα ότι δεν θα λάμβανα ποτέ μια ειλικρινή απάντηση σε αυτά τα ερωτήματα. Ο λόγος είναι ότι οι περισσότεροι CEOs στον χώρο του εταιρικού λογισμικού αποφεύγουν να εμφανίζονται στο Decoder.
Αυτό συμβαίνει επειδή το μεγαλύτερο μέρος του εταιρικού λογισμικού είναι συχνά κακής ποιότητας και, το χειρότερο, οι ίδιοι οι CEOs συχνά δεν χρησιμοποιούν καν τα δικά τους προϊόντα, γεγονός που τους δυσκολεύει να απαντήσουν στις ερωτήσεις μου.
Έτσι, η ικανοποίησή μου ήταν ιδιαίτερη όταν ο Allan Thygesen συμφώνησε να έρθει στην εκπομπή — και η έκπληξη ήταν ακόμα μεγαλύτερη όταν μου αποκάλυψε ότι είχε χρησιμοποιήσει ο ίδιος το Docusign μόλις εκείνο το πρωί, αποδεικνύοντας την πρακτική αξία της πλατφόρμας.
Συνδρομητές του Verge, μην ξεχνάτε ότι έχετε αποκλειστική πρόσβαση στο Decoder χωρίς διαφημίσεις, όπου κι αν ακούτε τα podcasts σας. Μεταβείτε εδώ. Δεν είστε συνδρομητής; Μπορείτε να εγγραφείτε εδώ.
Στη συνέχεια της συζήτησης, εμβαθύναμε σε κρίσιμα θέματα για το μέλλον της εταιρείας:
Ο Allan Thygesen βρίσκεται στη θέση του CEO μόλις τρία χρόνια, οπότε είχε μια εξαιρετικά ενδιαφέρουσα οπτική για το πού οδεύει η τεχνολογία και το AI.